Das Hamburger Familiensiegel

Die Grundeigentümer-Versicherung wurde 2009 mit dem „Hamburger Familiensiegel“ ausgezeichnet. Damit werden familienfreundliche Firmen geehrt, die für herausragende Personalpolitik und Arbeitsbedingungen bekannt sind.

Mit folgenden Fragen befasst sich die Jury beispielsweise, wenn es um die Vergabe der Auszeichnung geht: Besteht in einem Unternehmen die Möglichkeit zur Teilzeitarbeit, wenn Kinder zu betreuen sind? Gibt es Kollegen, die zum Thema „Vereinbarkeit Beruf/Familie“ Rat erteilen können? Gibt es Lösungen für familiäre Ausnahmesituationen, wenn zum Beispiel Kinder krank sind? Sind Kinder im Unternehmen kein Karrierehindernis? Hält das Unternehmen auch während der Elternzeit Kontakt zu seinen Mitarbeitern und hilft so beim Wiedereinstieg? Gibt es Veranstaltungen, bei denen auch Angehörige eingeladen werden? Vergeben wird der Preis von der „Hamburger Allianz für Familien“, zu der sich Senat, Handelskammer und Handwerkskammer zusammengeschlossen haben.

Die Familien der Mitarbeiter als wichtigen Erfolgsfaktor zu sehen, ist für uns eine Tradition – denn nur zufriedene Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten mit Begeisterung und sorgen auf diese Weise dafür, dass auch Kunden begeistert werden können.

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